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装配电工 2018-10-08
 职责:
  有电工证,2年以上相关工作经验;懂电气原理,熟悉设备接线安装
任职要求:
  1、男,40岁以下;
  2、中专以上学历,电气相关专业,有电工证,2年以上实际工作经验;
  3、能看图作业,懂电气原理,按照图纸进行设备接线安装;
  4、头脑灵活,手脚麻利。工作认真负责、能吃苦耐劳。
装配钳工 2018-10-08
职责:
  具备自动化机械设备装配工作经验,能看懂复杂装配图;
任职要求:
  1、中专以上学历,相关专业,有钳工证;
  2、三年以上机床,自动化机械设备装备工作经验,能看懂复杂装配图;
  3、工作积极主动,认真负责,能独立工作,吃苦耐劳。
售前技术工程师 2018-10-08
职责:
  1、为销售人员提供必要的技术支持;
  2、客户现场对推荐的方案做出讲解和答疑,进一步挖掘客户的潜在需求;
  3、招标现场技术答疑;
  4、按照客户的要求结合车间尺寸绘制合理的方案图;
  5、非标设备编写方案说明以及对非标设备报价;
  6、对外购设备的最终的技术确认;
  7、对客户所提供的技术合同的审核;
  8、对下单后技术部分的跟进;
  9、领导安排的其他工作。
任职要求:
  1、中专以上学历,机械或机电一体化专业;
  2、具有3年以上自动化包装设备行业工作经验,有售前技术支持、方案制作经验者优先考虑;
  3、熟练使用AutoCAD制图软件及office办公室软件,具备良好的沟通能力和语言组织编辑能力;
  4、有良好的英语阅读能力和基本会话能力;
  5、能适应出差,具备吃苦耐劳精神;
  6、有良好的团队协作意识,工作积极主动、能承受工作压力;
  7、服从上级的工作安排。
售后客服工程师 2018-10-08
职责:
  整机调试检测、售后服务。
任职要求:
  1、机电一体化/自动化等相关专业大专以上学历,
  2、有良好的英文阅读能力和基本会话能力;
  3、有2年以上机械设备维修、检验、试验、售后服务工作经验;
  4、基本的装配钳工和电工技能;
  5、有良好的团队协作意识、工作积极主动、能承受较大的工作强度。
电气工程师 2018-10-08
职责:
  1、 跟进生产订单进度;
  2、 独立进行自动化电气设计;
  3、 协助其他部门完成与电气有关工作。
  4、 从事PLC+HMI编程工作。
任职要求:
  1、大专以上学历,自动化类专业,从事电气设计及编程工作3年以上工作经验;
  2、熟悉安川、松下、山洋等控制技术;
  3、熟悉变频器控制技术,了解modbus通讯协议;
  4、熟悉触摸屏,西门子S7-200,S7-300 PLC编程;
  5、熟悉电气设计规范,会用AutoCAD画图;
  6、了解视觉检测系统;
机械工程师 2018-10-08
职责:
  1、根据项目要求完成非标自动化设备机械结构、机械部件的设计、方案制定;
  2、根据要求开发新产品满足市场需求;
  3、对销售、制造、生产装配、工程安装提供技术支持;
任职要求:
  1、本科以上学历,机械或机电一体化相关专业;
  2、三年以上机械整机设计、制造工艺工作经验;
  3、了解电气设计原理,熟练使用AutoCAD、Soild edge st4;
  4、有较强英语读写能力;
  5、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实;
  6、具有项目管理经验,有同行业相关经验者优先。
工艺工程师 2018-10-08
职责:
  1、工艺标准的逐步建立,制定相关指导书;
  2、车间工时管理,制定自制件工时标准、装配工时标准;
  3、确定零件采购类型,进行外协核价;
  4、深入生产现场,掌握质量情况,指导、督促车间一线生产及时解决生产出现的技术问题。

任职要求:
  1、大专以上学历,机械、机电类等工科专业,3年以上相关行业经验;
  2、熟悉机械原理、机加工工艺流程及ISO治疗管理体系,能熟练使用办公软件,机械绘图软件,具有较强的沟通能力,创新能力和团队合作能力。
  3、年龄在25岁到45岁之间。
品质工程师 2018-10-08
职责:
  1、对机械五金加工件、钣金类零件进行检验;
  2、审核到货单;
  3、对不合格零件进行处理;
任职要求:
  1、初中以上学历;
  2、2年以上机加零件检验工作经验;
  3、年龄在40岁以下。
软件工程师 2018-10-08
职责:
  1.电子监管码系统、track & trace追踪追溯系统跟进及开发;
  2.SCADA数据采集系统跟进及开发;
  3.生产订单上涉及到软件方面内容项目跟进;
  4.了解包装行业动态,提出及实施相关软件项目,提升公司智能装备软实力。
任职要求:
  1.计算机软件相关专业,有2年以上工作经验;
  2.熟悉C/C++、C#、visual studio等编程语言及开发工具;
  3.熟悉.net框架;
  4.掌握数据库技术,熟悉access、SQL server等数据库编程操作;
  5.有电子监管码追溯系统开发经验者优先录用。
招聘专员 2018-10-08
职责:
  1、负责公司各层级员工的招聘工作;
  2、离职手续办理、离职面谈及汇总;
  3、招聘数据分析及优化;
  4、协助上级完成人事系统的测试及建立;
  5、上级安排的其他工作事项。
任职要求:
  1、大专以上学历,25-35周岁;
  2、1年以上招聘工作经验、熟悉各种招聘渠道;
  3、熟悉办公软件;
  4、具有良好的沟通、协调能力。